■仕事内容
※この仕事は「長期(3ヶ月以上)」での勤務となる求人です
【仕事内容】
◆パナソニックがバックボーン×パーソルグループで安定就業！
◆経験を活かしてさらにキャリアUPを支援します！
当社はパナソニック工場を中心に、製造アウトソーシング事業を展開しています。
パナソニック工場内の当社事業所の統括リーダー候補として、製造現場の管理をお任せします。
生産計画達成に向けた製造現場の要として所長・各リーダーと協力いただき、
OCDS、改善活動、労務管理など製造現場のマネジメントに携わっていただきます。
将来的には事業所責任者として活躍いただくことを期待しています。
具体的な業務内容は、安全管理、生産管理（生産計画の策定、管理）、
工程内不良・不具合発生時の原因分析・恒久措置・クライアントとの協議等や、
作業標準書・管理工程図・品質保証などの承認・申請依頼（対クライアント含む）、
労務管理・部下育成、収支管理（売上、比例費管理、分析）など多岐にわたります。
入社後は、まずは製造現場の生産管理、労務管理からご担当いただきます。
その後、事業所経営（収支管理、クライアント対応等）にも携わっていただきたいと考えています。
社宅準備も可能（社内規程有）ですので、ご希望の方は面接時にご相談ください！
腰を据えて頑張っていきたいという方を応援します！
【最寄駅】
JR姫新線 東津山駅
・JR東津山駅から徒歩20分
★マイカー、バイク通勤OK（無料駐車場あり）
【就労期間】
長期 定年制一律60歳まで（再雇用制度65歳まで）
【おすすめポイント】
△▼△正社員で働こう△▼△
◆安心の大手メーカー工場でキャリアをスタートできます！
◆職場は空調完備の快適な好環境☆
◆お休みもしっかりあるのでプライベート重視派にもオススメ！
【ここがポイント】
△▼△クラブオフ制度が利用できます！△▼△
会員限定の福利厚生サービスに加入（月額無料）！
全国の人気ホテル、有名旅館など宿泊施設から
レジャー施設、ショッピング、グルメ、エステなど
各施設・サービスを特別優待価格にてご利用いただけます。
※入社翌月1日からの加入となります
【職場環境】
【受動喫煙対策】
内定時までに開示します
【待遇・福利厚生】
・各種保険完備
（厚生年金／健康保険／雇用保険／労災保険）
・交通費全額支給（規定有）
・昇給有／賞与年2回有
・産休、育休制度
・有給休暇制度
・資格取得支援制度
・制服貸与
・雇入、定期健康診断
・ベネフィット・ステーション（福利厚生サービス利用）
・その他自己啓発セミナー等の費用も会社負担します（上司承認）
★昨年度の産休・育休取得実績：114名（2025年3月時点）
【その他】
OJT教育（パナソニックOBの技能集団が各現場にて知識やノウハウを伝授）、
各種研修（専
給与- 月給215000円～
月給21万5000円／24万円 ※交通費全額支給（規定あり）
【年収例】380～410万円（基本給＋残業手当＋賞与年2回）
【交通費】
交通費支給あり
規定あり
職種- 生産管理・生産事務・工程管理、品質管理・品質保証、その他製造・工場系
勤務時間- 07:15～16:30
【日勤】
7:15～16:30 休憩75分 [実働]8時間00分
※残業：月平均40時間
※現場把握のため交替勤務に従事いただく期間があります
待遇- ・社会保険
(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・交通費規定支給
・有給休暇制度
・準社員／正社員登用制度有
・制服貸与
・雇入・定期健康診断
・他、福利厚生サービス利用など
応募資格
製造業でのリーダー経験がある方（男女）
★応募後★
「応募する」ボタンを押してまずは登録！
★WEB応募 or 電話応募 の2つの方法から選べます♪
↓
★あとは担当からの連絡を待つだけ！
※面談予約のご案内メールが届きますのでご確認ください。
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■電話受付時間
平日9：00～20：00、土日祝10：00～17：00
企業情報
- 企業名
- 株式会社Carat
