ファクトリー

■仕事内容

※この仕事は「長期(3ヶ月以上)」での勤務となる求人です
【勤務日】
月、火、水、木、金

【仕事内容】
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ペットボトル飲料の製造を支える！　　　
　　設備メンテナンスのお仕事
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【設備メンテナンス・予防保全活動のお仕事】

【具体的には…】
・定期整備（分解清掃、注油）
・トラブル処置、予防保全（定期部品、オーバホール等）
・清涼飲料水の製造設備
・ペットボトルの製造設備の制御系（シーケンス制御・サーボ等各種部品の交換・設定等）の保守、メンテナンス及びプログラム補正の作業
・法令関係（行政／消防）への定期報告書の作成

直近の設備投資による最新設備はもちろんのこと、
老朽化した設備も含めた整備を計画的に実行し、
積極的な改善を提案・実行していただきます！

＜管理対象設備＞
■生産設備：成型機・充填機・包装機械など飲料生産に関連する設備
■工場付帯設備：電気・ガス・空調設備・排水処理設備・ボイラー・コンプレッサーなどインフラ及びユーティリティ関連設備

【ここがポイント】
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　飲料製造設備の知識や技術を習得できる！
　　　年間休日125日で働きやすい！
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■幅広い年代に愛される多種多様な製品の製造実績■
　イオンや西友など大手スーパーマーケットのプライベートブランドや、
　乳幼児向け用品のメーカーであるピジョン等からの受託製造を中心に、
　様々な飲料を製造しています。
　親しみある製品を製造するやりがいの大きいお仕事です！

■昇給・賞与あり■
　2023年4月度より3年連続10,400円/月のベースアップを実現。
　6月、12月の賞与のほか、2024年9月には決算賞与を一律170,000円支給しております。
　※決算賞与の有無は業績による

■充実の手当■
　精勤手当、食事補助、住宅補助など
　入社にあたって転居が必要な方には、引越補助金（10万円）+住宅補助（家賃の半額）が支給されます！
　朝日町からの補助有（条件あり、最大80万円）！

■短期昇格実績あり■
　入社1年以内で副主任クラスへの昇格実績多数！
入社2年以内で一般社員からの係長クラス就任(3段階昇格)実績あり！
　モデルケース：入社時年収「400万円」→3年後年収「478万円」※係長昇格+ベースアップ3年連続1万円

■女性管理職も在籍■
　女性管理職(係長クラス以上)比率20.0%(全国平均12.7%)　
　※製造メンバー全体でも、女性社員が3割弱在籍しています！

【選考フロー:年末年始休暇中の対応について】
面接原則1回（工場での面接実施）（オンライン面接／カジュアル面談可）
適性検査あり（性格検査＆能力検査。40分程度）

応募情報

WEBフォームからご応募ください

応募資格

＼以下経験やスキルをお持ちの方歓迎！／
・設備管理経験
・電気図面、シーケンス図が読める
・電気改善に取り組める（提案できる）
・第三種電気主任技術者 ・エネルギー管理士

【歓迎】
・製造の経験がある、メンバーの育成経験がある、
　生産効率改善実績がある方
・第二種電気主任技術者

【こんな方におすすめ！】
・分析やその提案が得意な方（エネルギー効率等の稼働分析など）
・協調性を持って社内外と連携できる方