製造・整備士・技術士
時給1,500円〜
時給:1、500円~
月収例:296、000円(時給×8H実働×20日稼働+各種手当)
兵庫県尼崎市
■仕事内容
【月収29万円可】建築土木関係の施工管理!日勤&土日休み♪年休123日!営業経験のある方活躍中♪
【デジタルギフト】
赴任での新規ご入社の方に!入社日に現金化可能なデジタルギフトで2万円分支給♪
【日払い制度】
利用申し込み完了後~最短5分で受け取り可能!スマホから簡単に申請いただけます!※規定あり
【仕事内容】
\建築土木関係(橋梁、水門等)の施工管理のお仕事/
☆営業経験のある方活躍中
OJT研修で先輩社員がしっかりサポートしてくれるため、未経験の方が多く文系出身の方で施工管理職も活躍中です!
<作業内容>
工事が円滑に進むように管理監督する
◆工程管理
◆安全管理
◆品質管理
◆原価管理 など
※全国の転勤を伴う作業、業務となります
☆将来的には施工管理を極める事はもちろん、
営業職や設計職など別職種にチャレンジすることも可能です!
☆「土木関係(橋、道路)」は人が生活する上で必要不可欠なものです!
設備工事を通して、生活環境・社会環境を支えていく仕事ができます♪
☆施工管理技士の資格を取得いただきます!
資格取得費用の補助、合格祝金の支給あり!
◆おすすめポイント◆
◎月収29万円可!しっかり稼げる☆
◎日勤&土日休み♪メリハリをつけて働ける
◎年休123日!たっぷり休める!
【1日の流れ】
08:00 朝礼/現場巡回(進捗状況や安全確認)
12:00 昼休憩
13:00 打ち合わせ(各職種の職長と情報共有)
13:30 現場巡回/事務作業(施工図、指示書作成)
17:00 退社
17:00 以降 残業あり(月40h未満)
詳細については面談時にご説明させていただきます。
募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。
【雇用形態】
派遣社員
【活躍】
◆日勤で生活リズムを整えて働きたい方
◆施工管理の仕事に挑戦してみたい方
◆交通費支給ありのお仕事を探されている方
◆月収29万円可◎安定した収入が得られます!
◆土日休み◎プライベート時間も確保して働けます!
◆年間休日123日☆お休みたっぷり!連休で旅行なども楽しめます!
■約8割の社員が未経験からスタート!
他業界出身の方も多く、ほとんどの社員が
未経験からお仕事を始めています。
■安心のサポート体制!
仕事やキャリアに関する事はいつでもお気軽にご相談ください!
■単純作業のお仕事も多数&コツコツ作業好き必見!
同じ繰り返し作業が得意な方にオススメの求人もたくさん♪
■安心して働ける「安定の環境」と「充実の待遇」をお約束します!
【アピールポイント】
弊社UTエージェントの求人をご覧いただきありがとうございます!
大手メーカーでの組み立てや加工、
食品工場での検査や検品、
ボタンを押すだけの機械オペレーターのお仕事、
そのほか物流拠点での箱
給与
- 時給1,500円〜 時給:1、500円~ 月収例:296、000円(時給×8H実働×20日稼働+各種手当)
職種
- 製造・整備士・技術士
勤務時間
- 【勤務時間】
[1]08:00~17:00
※各現場によっては、早出・遅番の出勤があります
待遇
- 【待遇】
昇給昇格
株式付与制度(※)
社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備
残業
休出手当有り
深夜手当
有給休暇
慶弔休暇
通勤交通費支給
社宅完備(※規定あり)
制服貸与(制服着用の職場のみ)
従業員持株会
資格取得制度あり
定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業)
※株式付与制度(新制度スタート)
「働いた時間が
株になる。」
・働いた時間がポイントとして貯まり
累計に応じてUTグループ株式に交換
・一度退職しても
戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
※退職後5年以内
規定あり
【交通費】
上限30、000円まで支給 ※会社規定有り
【受動喫煙対策】
無:喫煙所なし
休日休暇
応募情報
WEBフォームからご応募ください
応募資格
◆普通自動車免許必須(AT限定可)
◆営業経験のある方活躍中
◎学歴不問
◎若手ミドルの男性活躍中!
《履歴書不要☆オンライン面接OK》
家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる!履歴書・志望動機不要・私服でOK!
今までの経歴も問いません!
お気軽にご応募ください!
稼ぎたい!休日が多い方がいい!など
あなたの希望の働き方をお聞かせください♪
UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTエージェント株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTエージェント株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。