検査・検品
月給23万円〜
月給 ：230、000円~
月収例：306、000円(月給＋各種手当)
※自宅通勤手当30、000円/月を含む
愛知県名古屋市瑞穂区
■仕事内容
【軽作業で高収入】人柄重視＆月収30万円可能！自動車用排ガスセンサーの製造や検査♪
【デジタルギフト】
赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで2万円分支給♪
【日払い制度】
利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり
【仕事内容】
＼自動車用排ガスセンサーの製造や検査♪／
＜具体的には…＞
◆自動車用触媒担体「ハニセラム」製造工程
ハニセラムの製造に係わる検査業務全般
→基本的に製品を目視又は機械にセットして検査をする
※ハニセラムとは…
ハチの巣構造のセラミックス(排気ガスのフィルター)
◆自動車用排ガスセンサー製造工程
センサーの検査に係わる業務全般
・長さ60cm程度のワイヤー状の製品を機械へセットする
・機械によって仕上がった製品を目視又は機械にセットして検査をする
＜職場環境♪＞
◇休憩所で食事をとることもOK
◇休憩室に私物ロッカーや冷蔵庫・給茶機も完備！
◇工場内に売店があるので飲み物やお菓子が買えます！
◇食堂完備で美味しいご飯が食べられる！
→隣にカフェもあるので休憩時間が充実します♪
◇名古屋市内ど真ん中なので周辺環境は抜群！
飲食店やコンビニはもちろん大型ショッピングモールもあり♪
詳細については面談時にご説明させていただきます。
募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。
【雇用形態】
派遣社員
【募集背景】
東海第一CU
【活躍】
◆未経験から新しいお仕事に挑戦したい方
◆月収30万円可！しっかり稼ぎたい方
◆オンオフのメリハリをつけてお仕事したい方
◆コツコツ軽作業！体の負担が少ないお仕事です♪
◆土日休みなのでプライベートも大切にできます◎
◆頑張り次第で直接雇用の可能性あり！
■約8割の社員が未経験からスタート！
他業界出身の方も多く、ほとんどの社員が
未経験からお仕事を始めています。
■安心のサポート体制！
仕事やキャリアに関する事はいつでもお気軽にご相談ください！
■単純作業のお仕事も多数＆コツコツ作業好き必見！
同じ繰り返し作業が得意な方にオススメの求人もたくさん♪
■安心して働ける「安定の環境」と「充実の待遇」をお約束します！
【アピールポイント】
弊社UTエージェントの求人をご覧いただきありがとうございます！
大手メーカーでの組み立てや加工、
食品工場での検査や検品、
ボタンを押すだけの機械オペレーターのお仕事、
そのほか物流拠点での箱詰めなどの倉庫内作業（軽作業）や
梱包や仕分け、ピッキング、出荷準備など
様々な業務がございます！
日勤だけ！夜勤だけ！交替勤務で！などシフトもさまざま。
ぜひ面接で理想の働き方をお聞かせ下さいね。
経験者の方はもちろんですが、未経験から始められる方も多く
給与- 月給23万円〜 月給 ：230、000円~ 月収例：306、000円(月給＋各種手当) ※自宅通勤手当30、000円/月を含む
職種- 検査・検品
勤務時間- 【勤務時間】
[1]08:15~17:15
[2]20:15~05:15
※夜勤時の週に限り土曜日休みが平日の何らかに割り振られてのお休みとなります
※残業は0h~2h/1日（生産状況により変動あり）
待遇- 【待遇】
昇給昇格
株式付与制度（※）
社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備
残業
休出手当有り
深夜手当
有給休暇
慶弔休暇
通勤交通費支給
社宅完備（※規定あり）
制服貸与（制服着用の職場のみ）
従業員持株会
資格取得制度あり
定年満60歳（再雇用として原則65歳迄就業）
※株式付与制度（新制度スタート）
「働いた時間が
株になる。」
・働いた時間がポイントとして貯まり
累計に応じてUTグループ株式に交換
・一度退職しても
戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
※退職後5年以内
規定あり
【交通費】
上限30、000円まで支給 ※会社規定有り
【受動喫煙対策】
有:屋内禁煙（屋外に喫煙場所あり）
休日休暇
応募情報
WEBフォームからご応募ください
応募資格
◆工場勤務経験のある方
◎若手の男女活躍中！
《履歴書不要☆オンライン面接OK》
家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる！履歴書・志望動機不要・私服でOK！
今までの経歴も問いません！
お気軽にご応募ください！
UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTエージェント株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTエージェント株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。
