機械オペレーター(機械オペレーション)
月給23万円〜
月給：230、000円～
月収例：274、000円（月給＋各種手当）
静岡県焼津市
■仕事内容
デジタルギフト／赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで2万円分支給♪／日払い制度／利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり
●収入を増やしたい
●貯金や資金作りのため効率を上げたい
●いろいろな仕事を経験してみたい
●安定した働き方がしたい
●家から通いやすい職場がいい
●空いている時間を活用したい
などなど！
プライベートも確保しながら
ライフワークバランスを図れる
働き方をしませんか？
【仕事内容】
＼食品包装への印刷業務(グラビア印刷)をお願いします！／
グラビア印刷とは…
凹版印刷の一種。微細な濃淡が表現でき、
写真画像の再現性が高いことなどが特徴の一つです！
＜具体的には…＞
カンタン3ステップ♪
[1]版をセットする
[2]インクを注入する
[3]フィルム転写（有機溶剤を使用）
◎未経験OK！
経験ゼロからスタートした方がほとんど！
あまり重い物を扱うこともないので、体への負担も少なめです♪
＜おすすめポイント♪＞
◇未経験でも月収27万円可！安定した収入が得られる！
◇土日休みでプライベート時間も確保できる！
◇マイカー・バイク通勤OK！
◇焼津インターのすぐ近くで大通りに面しており、
周辺環境やアクセスが良好♪
◇食堂や個人ロッカー、更衣室ありで快適に勤務できる！
【1日の流れ】
08:15 始業
12:00 昼食・休憩（45分）
15:00 小休憩（15分）
17:00 終業
詳細については面談時にご説明させていただきます。
募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。
【雇用形態】
派遣社員
【募集背景】
中部第二CU
【活躍】
●未経験から新しい仕事に挑戦したい方
●月収27万円可◎安定した収入を得て働きたい方
●体への負担が少なく、無理なく続けられるお仕事をお探しの方
●明るい髪色OK◎オシャレも楽しめる！
●人気の土日休み！プライベートも充実♪
●スキルUPも可◎印刷に関する知識が身に付く！
【アピールポイント】
UTエージェントの求人に興味を
お持ちいただきありがとうございます！
弊社では、
製造系のお仕事を中心に、
組立、検査、検品、機械オペレーター、塗装、溶接など
物流系のお仕事として、
箱詰め、仕分け・ピッキング、ラベル貼り、出荷準備など幅広いお仕事をご用意。
工場、倉庫業が未経験の方でもスタートできるお仕事が多数ございます。
職場環境も、この夏嬉しい冷暖房完備な職場も多数あり。
作業も、ライン作業の他、個人の作業スペースでモクモクとと行っていただく作業
工具を使用してスキルアップいただくお仕事など多様にご紹介可能
髪色・髪型自由、ネイルOK、ひげOKな職場も多数あるため、
おしゃれしながら勤務でき
給与- 月給23万円〜 月給：230、000円～ 月収例：274、000円（月給＋各種手当）
職種- 機械オペレーター(機械オペレーション)
勤務時間- 【勤務時間】
[1]08:15~17:00
[2]16:15~01:00
勤務：2交替
休憩：2回 計60分
休日：5勤2休/土日休み/会社カレンダーに準ずる/年間休日119日
休暇：GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇
待遇- 【待遇】
昇給昇格
株式付与制度（※）
社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備
残業
休出手当有り
深夜手当
有給休暇
慶弔休暇
通勤交通費支給
社宅完備（※規定あり）
制服貸与（制服着用の職場のみ）
従業員持株会
資格取得制度あり
定年満六十歳（再雇用として原則65歳迄就業）
※株式付与制度（新制度スタート）
「働いた時間が
株になる。」
・働いた時間がポイントとして貯まり
累計に応じてUTグループ株式に交換
・一度退職しても
戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
※退職後5年以内
規定あり
【交通費】
上限30、000円まで支給 ※会社規定有り
【受動喫煙対策】
有:屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
休日休暇
応募情報
WEBフォームからご応募ください
応募資格
作業指示書＝日本語のみのため、日本語の読み書きができる方
◆未経験在籍中
◆学歴、資格不問
◎若手の男性活躍中！
《履歴書不要☆オンライン面接OK》
家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる！履歴書・志望動機不要・私服でOK！
今までの経歴も問いません！
お気軽にご応募ください！
UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTエージェント株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTエージェント株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。
