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株式会社オープンアップネクストエンジニア

派遣社員

未経験OK!経験者は優遇あり◎【設備管理や点検など】社宅家賃5~7割負担あり!福利厚生充実

メンテナンス・保守・保全、清掃・洗浄、その他製造・工場系

月給220000円~550000円 ※経験やスキルなどを考慮の上、当社規定により決定します 昇給/年1回 賞与/年2回 諸手当/残業手当(100%別途支給) 単身赴任手当 ※上記は規定による 【年収例】481万円/月給30万+残業手当+賞与年2回 ※残業15h分込、経験は技術経験 【試用期間】3カ月/賞与査定対象外 【交通費】 交通費支給あり 上限5万円/月

福島県郡山市

■仕事内容

※この仕事は「長期(3ヶ月以上)」での勤務となる求人です
【勤務日】
月、火、水、木、金

【仕事内容】
電子部品製造工場のインフラ設備維持・管理

・吸収式冷凍機、空冷チラー、温水ボイラー、蒸気ボイラーなどの業務用設備
・その他、冷温水ポンプ設備、工場エアー用コンプレッサー、
 局所排気用排気ファン、受電設備などの設備
・工場内インフラ設備の運転状況確認、日常点検および設備保全
・各種設備の異常・不具合発生時の一次対応、原因確認および復旧対応
・設備の定期メンテナンス、部品交換、清掃、消耗品管理
・設備の稼働データや点検結果の記録・管理、報告書作成
・電気・空調・熱源・ガスなど工場ユーティリティ設備の安定稼働管理
・設備トラブルの未然防止に向けた予防保全、改善活動
・専門業者による点検・修繕時の立ち会い、作業調整
・工場の安定稼働や生産活動を支えるインフラ設備全般の維持管理

【担当製品】(建設・土木)プラント設備
【使用ツール】レンチ類; マルチメータ(テスタ); 絶縁抵抗計(メガー)
       汎用工作機械; アーク溶接機; ガス溶接機

【業務内容の変更の範囲】
会社の定める業務

【就業場所の変更の範囲】
会社の定める事業所

※こちらは無期雇用派遣のお仕事です。
※研修や派遣期間外でも基本給が支払われます。

【ここがポイント】
【ここがポイント】
・工場内のユーティリティー設備の保全業務です。
・空調設備、ボイラー設備、ポンプや受配電設備などの
 保守保全や工事経験者の方を歓迎いたします。
・空調・熱源・電気・ガスなど、
 工場ユーティリティに関する幅広い知識・スキルを身につけられます。

【待遇・福利厚生】
・社会保険加入(雇用・労災・健康・厚生年金)
・寮・社宅制度
※プロジェクトにより転勤を必要とする場合
・初期費用全額会社負担
・社宅家賃5割~7割会社負担(初年度)
・引越し費用一部会社負担
・赴任時の移動旅費全額会社負担
・家電・家具レンタルも可(有料)
※当社規定による
・保養・リゾート・レクリエーション施設提携
・スポーツクラブ利用補助
・キャリアコンサルティング
・メンタルヘルスケア
・セルフケアツール
・オンライン復職支援プログラム(リワーク)
・技術社員表彰制度
・結婚・出産祝い金
・企業主導型保育園との提携制度
・社員持ち株会制度
・見舞金・弔慰金
・GLTD(団体長期障害所得補償保険)
・総合福祉団体定期保険
・退職金制度(企業型確定拠出年金)
・定年60歳
・再雇用制度

<会員制福利厚生制度 ベネフィット・ステーション>
旅行・グルメ・スポーツ・学習・ショッピングなど
140万件以上の幅広いサービスを割引価格で利用できます。

<サービス例>
◎映画:2,000円→1,500円
◎カラオケ:室料30%オフ
◎e

給与給与
月給220000円~550000円 ※経験やスキルなどを考慮の上、当社規定により決定します 昇給/年1回 賞与/年2回 諸手当/残業手当(100%別途支給) 単身赴任手当 ※上記は規定による 【年収例】481万円/月給30万+残業手当+賞与年2回 ※残業15h分込、経験は技術経験 【試用期間】3カ月/賞与査定対象外 【交通費】 交通費支給あり 上限5万円/月
職種職種
メンテナンス・保守・保全、清掃・洗浄、その他製造・工場系
勤務時間勤務時間
09:00~18:00
休憩時間/12:00~13:00
※配属先により異なる

所定労働時間を超える労働の有無:あり
※月平均残業時間:9.2時間(残業代100%支給)
待遇待遇
休日休暇休日休暇

応募情報

WEBフォームからご応募ください

応募資格

高卒以上/未経験OK

・ものづくりに興味がある方
・大手メーカーでさまざまな経験を積みたい方
・手に職を付けたい方

【歓迎資格】
・経験者優遇(経験年数不問)
・メンテナンス、組み立て・調整、検査などの経験をお持ちの方
・自動車整備士、電気工事士などの経験をお持ちの方

■選考の流れ
・応募→カジュアル相談(電話)を実施しています
※応募時は、履歴書不要です
※電話相談の内容次第で、
履歴書・職歴書の提出依頼をさせていただくことがあります。
※また、過去に弊社へご応募されたことがある方は、電話面談の対象外となります。
再度応募書類の提出を依頼することがありますがご了承ください。

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